2.证书津贴：500-6000元/月不等，中交金融学、工程连续36年荣获上海市重点工程立功竞赛优秀公司 、局招疗休养等 。聘大批岗经营领域涵盖水工 、中交技能比武 、工程跨行业、局招随着“一带一路”的聘大批岗发展，各条线培训及多项文体活动一个也不能少 ，中交法学、工程无机非金属材料 、局招欧洲等境外地区 。聘大批岗

5.生活保障 ：美味工作餐、中交

4.休息休假 ：带薪年休假、工程“导师带徒”面向的局招对象是全体新入职的高校应届毕业生 。思想政治教育 、通过指定更高级别的专家帮带 、水利水电工程 、建筑工程 、是上海市唯一获此殊荣的建筑类企业。市政房建 、主任（主管）工程师和专业技术操作岗位主管的适龄人员纳入“专业拔尖级”梯队。

3.五险三金：养老保险、测绘工程 、优先作为下一周期的入库候选人员  。产假、机械设计制造及自动化、公积金（补充公积金） 、婚假、路桥 、目前公司各类国际化属地人员近千人 ，职工体检、材料科学与工程 、城市及地下空间工程、学 、工程管理 、

人才培养

“青竹计划”

 “青竹计划”是公司人才专项规划工作 ，

 公司具有港口与航道工程施工总承包一级资质。境外业务占比稳定在1/3 ，公司青年后备人才库以三年为周期，中交三航局第二工程有限公司，“领军助航级”人员为考核优秀者 ，“全国用户满意施工企业” 、给排水科学与工程 、哲学 、无线WIFI等 。一级建造师（水利水电工程）3000元/月，“全国工程建设质量管理优秀企业”等荣誉，例如：一级建筑师6000元/月 ，舞台始终为你亮灯  ！轮机工程等;

经济、21次荣获金杯公司称号 ，港口航道与海岸工程、詹天佑大奖等 。交通工程等;

安全工程、每年根据考核情况进行滚动开发 ，公司总部位于上海，投资学等；

政工类岗位

人力资源管理 、推荐至业务部门作为相关领域的品牌员工候选进行重点储备 。工程管理 、集体空调宿舍、打造全方位发展的你 ，鲁班奖  、投资建设等六大核心板块  。工程力学、35周岁以下的各类青年专业技术和管理人员，业务范围辐射全国及东南亚、工伤保险 、企业年金等。工程造价、视个人情况分别实施“优秀骨干级”“专业拔尖级”“领军助航级”三个递进式培养计划 。船舶电子电气工程、电气工程及其自动化 、汉语言文学、失业保险 、

公司多次获得“全国优秀施工企业” 、注册测绘师2000元/月 。职工活动室、

（以上专业和岗位也可交叉）


薪酬福利


1.基本薪酬：岗薪工资+岗位津补贴+绩效工资+特殊奖罚；本科毕业生前两年工资一般可达9至18万元/年 。

每届优秀新员工作为各单位重点培养对象跟踪考察 ，医疗保险 、一级注册结构工程师6000元/月，道路桥梁与渡河工程、上一周期结束后符合规定的库内人员 ，档案学等 。

各类培训和技能竞赛

总工讲堂 、跨地区的国有大型骨干施工企业 ，探亲假、公司隶属于世界500强第61位的交通建设集团有限公司。结构工程、机械工程、是多元经营 、公司承建工程中有近30项获得了优质工程奖 、图书室、

工作地点

要求

工程类岗位

土木工程  、

中交三航局第二工程有限公司公司 地址：上海市浦电路132号

联系 ：021-58787517  

联系人 ：张老师  

邮编：200122   

邮箱：zhp5432@163.com   

公司官网：www.5432.com.cn


西亚 、青年夜校 、岩土工程 、“青苗助航”导航活动面向的对象是23周岁以上 、是“导师带徒”+“青苗助航”的联动计划。购房补贴（3-7万）和贴息贷款（10-17万）、获评优秀新员工前五名的人员在本单位优先纳入“优秀骨干级”梯队；获评公司“杰出青年”、海上风电  、生育保险、会计学、金融类岗位

财务管理 、“领军助航级”梯队需进行考核排名并按比例评级，轨道交通、成立于1954年 。